Entrevista a Hugo Montenegro Díaz, por Matías Montenegro
Hugo Montenegro Díaz, Abogado, egresado de la Pontificia Universidad Católica de Valparaíso, ex director y secretario del cuerpo de voluntarios de los botes salvavidas de Valparaíso y miembro actual de la Masonería en Chile, abre las puertas de su casa para contarnos acerca de la Masonería, de su ocultismo a lo largo de la historia, ¿Es la masonería una secta?, del objetivo de la masonería en la sociedad Y de la permanente pugna entre la Masonería y la iglesia Católica, a lo que responde rápidamente: “Mira..., es una pugna de la Iglesia hacia nosotros, NO, de nosotros hacia la iglesia”. Nos cuenta además sobre la relación de la Masonería con la Universidad de la República descartando que como institución les perteneciera y sobre las cuotas de poder que existen entre católicos y masones en las instituciones públicas como en la corte suprema, la corte de apelaciones y en la misma presidencia de la república.
¿Qué es la Masonería?
- Desde el punto de vista objetivo, la Masonería esta conceptualizada como una institución ética, melioritica, filosófica y docente, que tiende a fomentar el desarrollo personal y el crecimiento intelectual de sus integrantes, para que cada uno de estos, mediante su desarrollo personal logre aportar de mejor manera en el sector social donde se encuentre en la sociedad, actúa en base a la tolerancia, y tiene como objetivo los postulados máximos, libertad, igualdad y fraternidad, eso básicamente es la masonería.
A lo largo de la historia la masonería siempre se ha mantenido en secreto, siempre ha tratado de mantener por sobre todo el ocultismo de sus labores dentro de lo que denominan sus logias ¿Por qué, si es una institución tan loable, y sus actividades son tan buenas?
- El tema del secreto ha sido mal entendido, esto es por la pugna de poder que ha tenido la Iglesia Católica hacia nosotros que ha nacido la necesidad de mantener nuestras actividades en reserva, que no es lo mismo que secreta, la masonería es discreta y reservada. El ocultismo nace entonces, porque en tiempos antiguos, cuando comienza la masonería, en el año 1720, los integrantes de esta eran perseguidos por la iglesia, los cuales eran asesinados y quemados. Hoy, en Chile al menos, no te matarán ni te quemarán como antes, pero sí, para los que trabajan en la Universidad católica, colegios católicos etc, les significaría la expulsión de esta, y como bien dice la bula papal, ratificada por Juan Pablo 2, aquél que se inicie en la masonería, debe ser excomulgado de la iglesia católica, entenderás entonces que no es tan simple decir soy masón, porque muchos, podrían perder sus empleos.
Muchas veces la masonería dice estar relacionada con una secta, ¿Siente usted que formas parte de ella?
- No, definitivamente no. Primero que nada, la masonería no es una secta, no es un partido político, no es una corriente filosófica, eso es una cuestión de definición. Para responder a tu pregunta, hay que entender que es una secta, secta es un movimiento recalcitrante, fanático, extremista, nosotros no lo somos, pero nuestro principal contrincante, la iglesia católica, sin que tengamos una pelea, pero que los hechos así lo demuestran, nos ha querido presentar como tal. Nosotros no tenemos actividad real como institución en la sociedad, no existe un cartel donde salga “Masonería”, no puedes ir a allí, no te puedes inscribir en la masonería, somos escogidos por decirlo así, no porque sea brillante, sino porque uno llama a otro, al que tiene las "condiciones para". Digo entonces que no somos una secta, porque estas fijan sus modos en el objetivo y no en los medios, no es esa nuestra manera de funcionar.
¿Por qué existe una pugna entre la iglesia católica y la masonería?
- Seré breve en función del tiempo.- Mira, es una pugna de poder de la iglesia hacia nosotros, No, de nosotros hacia la iglesia, esto básica y esencialmente es por una cuestión de parámetros de dogma, algo que no puede ser discutido, me refiero a la fe. Para la iglesia, tú puedes tener o no tener fe, nosotros en cambio, cuestionamos todas las cosas, pensamos que todo puede ser comprobado, y nos sentimos en la obligación de ello por ser la máxima expresión de la naturaleza. Existen en la masonería, creyentes y no creyentes, pero es la tolerancia y el querer descubrir, lo que nos une en la búsqueda de la verdad.
¿Existen actualmente cuotas de poder en las instituciones publicas?
- Sí, la verdad es que si se ha dado, diferencias casi matemáticas, en los tres poderes del estado, en la corte suprema, cada vez que se designa a un supremo, se valora esencialmente si pertenece a la iglesia católica o a la masonería, yo creo que hoy en día la corte suprema está equilibrada, es decir, a veces un 50/50 otras un 40/60, de cualquiera de las dos lados, pasa esto también con los presidentes de la república, y con los diputados y senadores, solo que a veces la gente sencillamente no lo sabe, pero está ahí, siempre está ahí.
¿Era o no una institución de ustedes la Universidad de la República y qué paso con ella?
- a ver, este es un tema bien conflictivo para la masonería, No era una institución nuestra, en términos legales, lo que sí, tenía una fuerte influencia nuestra, su rector, la mayoría de sus docentes y la filosofía que estaba detrás, era perteneciente a la masonería. Somos una institución del punto de vista que fomentamos la educación no dogmática, por lo tanto, para nosotros es importante crear nuestras propias instancias para educar, con nuestros principios.El error estuvo en mi opinión personal, cuando la masonería se metió en el sistema mercantil de la educación, en una Universidad privada, que tiene un lucro de fondo, en la cual fracasó y económicamente quebró. Esto además fue una gran discusión interna, ¿Por qué crear una universidad privada masónica si nosotros propugnamos la educación laica, pública y gratis? Siendo que siempre en la historia de Chile los rectores de la Universidad más importante de Chile, que es la Universidad de Chile, fueron masones, siempre la Universidad de Chile ha estado en poder de la masonería. Entonces la pregunta es ¿Por que no pusimos más esfuerzos en mantener la Universidad de Chile, como bastión de la masonería, frente a la Universidad Católica, bastión de la Iglesia Católica y tratamos con una universidad totalmente distinta?, hoy perdimos a la Universidad de Chile, su rector no es masón, esto por poner todos los esfuerzos en una Universidad que no identificaba nuestras instancias de educación.
sábado, 13 de junio de 2009
jueves, 11 de junio de 2009
EMPLEO Y CAPACITACION LABORAL
Alvaro Yañez Fernández,12 Junio 2009
EMPLEO Y CAPACITACION LABORAL
En medio de la mayor crisis económica mundial la Presidenta Bachelet anuncia estimular el empleo y el crecimiento, comprometiendo recursos por más US$4 mil millones, cifra equivalente al 2,8% del PIB.
En este contexto se anuncia el Acuerdo Nacional de Fomento al Empleo y la Capacitación, acuerdo firmado por representante de los trabajadores y del empresariado chileno, y ratificado en el Congreso por ambas Cámaras, para la Protección Laboral en un año de crisis.
Entre las 6 medidas que contempla este acuerdo, destaca el programa de incentivo para desestimar o postergar decisiones de desvinculación de trabajadores, generando alternativas para garantizar el empleo y la capacitación.
Este acuerdo, que en términos generales parece ser beneficioso para empresas y trabajadores, tiene implicancias prácticas, que a juicio del Sr. Rodrigo Warner, Psicólogo Laboral, de una importante empresa nacional, terminan por perjudicar a la empresa y consecutivamente a los trabajadores.
Para profundizar en su postura, entre varios puntos, nos explica que por efecto de este acuerdo, los excedentes destinados para capacitación se congelan a partir del 1 de julio de 2009, pudiendo hacer uso de ellos solo si es para implementar algunas de las 6 medidas indicadas en el acuerdo, de lo contrario durante el 1er. Semestre de 2010.
Lo anterior, afirma Warner, obliga a las empresas que contaban con dichos excedentes para capacitar a sus trabajadores, a:
• Suspender su programa para el 2010, o
• Incorporar recursos frescos (aportes 2009), disminuyendo su liquidez mensual.
Warner, no desestima los efectos positivos que este acuerdo pueda tener en la mantención del empleo y en el fortalecimiento de la empleabilidad de los trabajadores, sin embargo, “a la luz de los últimos acontecimientos, las medidas parecen tardías…”
Según las cifras citadas por el Superintendente de Quiebras, Rodrigo Albornoz, ya suman 82 las empresas que registran quiebras en lo que va del año.
MEDIDAS DEL ACUERDO
Instrumento transitorio para la retención laboral y la capacitación de los trabajadores
Las empresas podrán descontar un monto equivalente a 2,5 veces el gasto mensual que hayan realizado en la capacitación de trabajadores con remuneraciones de hasta $380.000. Sólo podrán acceder a este incentivo las empresas que no hayan reducido el número de sus trabajadores contratados respecto a abril de 2009.
Permiso de capacitación
En lugar de despedir a sus trabajadores, los empleadores podrán pactar con los trabajadores un permiso de capacitación por hasta 5 meses, durante los cuales el trabajador recibirá el equivalente al 50% de su remuneración, con cargo al seguro de cesantía y al empleador.
Precontrato de capacitación
Permite capacitar a personas que están en vías de convertirse en trabajadores de una empresa. Se aumentará en un 25% el monto máximo de la franquicia tributaria destinada a este tipo de capacitación.
Potenciar programa de reconversión laboral o en micro o pequeñas empresarias para jefas de hogar (Becas Mype)
Se entregará capacitación gratuita, subsidios de alimentación y movilización. Se abrirán 20.000 nuevos cupos para jefas de hogar.
Apoyo a trabajadores especializados
Mejorar las acreditaciones y certificaciones, convalidando sus competencias y habilidades. Se ampliará la cobertura a más regiones.
Beneficios del Seguro de Cesantía para trabajadores con contratos temporales
La ley asegurará que los trabajadores contratados a plazo fijo y por obra o faena puedan beneficiarse del Fondo de Cesantía Solidario. Para ello, se entenderá que estos trabajadores cumplen con el requisito de reunir 12 cotizaciones, continuas o discontinuas, durante los 24 meses anteriores al 1º de mayo de 2009.
EMPLEO Y CAPACITACION LABORAL
En medio de la mayor crisis económica mundial la Presidenta Bachelet anuncia estimular el empleo y el crecimiento, comprometiendo recursos por más US$4 mil millones, cifra equivalente al 2,8% del PIB.
En este contexto se anuncia el Acuerdo Nacional de Fomento al Empleo y la Capacitación, acuerdo firmado por representante de los trabajadores y del empresariado chileno, y ratificado en el Congreso por ambas Cámaras, para la Protección Laboral en un año de crisis.
Entre las 6 medidas que contempla este acuerdo, destaca el programa de incentivo para desestimar o postergar decisiones de desvinculación de trabajadores, generando alternativas para garantizar el empleo y la capacitación.
Este acuerdo, que en términos generales parece ser beneficioso para empresas y trabajadores, tiene implicancias prácticas, que a juicio del Sr. Rodrigo Warner, Psicólogo Laboral, de una importante empresa nacional, terminan por perjudicar a la empresa y consecutivamente a los trabajadores.
Para profundizar en su postura, entre varios puntos, nos explica que por efecto de este acuerdo, los excedentes destinados para capacitación se congelan a partir del 1 de julio de 2009, pudiendo hacer uso de ellos solo si es para implementar algunas de las 6 medidas indicadas en el acuerdo, de lo contrario durante el 1er. Semestre de 2010.
Lo anterior, afirma Warner, obliga a las empresas que contaban con dichos excedentes para capacitar a sus trabajadores, a:
• Suspender su programa para el 2010, o
• Incorporar recursos frescos (aportes 2009), disminuyendo su liquidez mensual.
Warner, no desestima los efectos positivos que este acuerdo pueda tener en la mantención del empleo y en el fortalecimiento de la empleabilidad de los trabajadores, sin embargo, “a la luz de los últimos acontecimientos, las medidas parecen tardías…”
Según las cifras citadas por el Superintendente de Quiebras, Rodrigo Albornoz, ya suman 82 las empresas que registran quiebras en lo que va del año.
MEDIDAS DEL ACUERDO
Instrumento transitorio para la retención laboral y la capacitación de los trabajadores
Las empresas podrán descontar un monto equivalente a 2,5 veces el gasto mensual que hayan realizado en la capacitación de trabajadores con remuneraciones de hasta $380.000. Sólo podrán acceder a este incentivo las empresas que no hayan reducido el número de sus trabajadores contratados respecto a abril de 2009.
Permiso de capacitación
En lugar de despedir a sus trabajadores, los empleadores podrán pactar con los trabajadores un permiso de capacitación por hasta 5 meses, durante los cuales el trabajador recibirá el equivalente al 50% de su remuneración, con cargo al seguro de cesantía y al empleador.
Precontrato de capacitación
Permite capacitar a personas que están en vías de convertirse en trabajadores de una empresa. Se aumentará en un 25% el monto máximo de la franquicia tributaria destinada a este tipo de capacitación.
Potenciar programa de reconversión laboral o en micro o pequeñas empresarias para jefas de hogar (Becas Mype)
Se entregará capacitación gratuita, subsidios de alimentación y movilización. Se abrirán 20.000 nuevos cupos para jefas de hogar.
Apoyo a trabajadores especializados
Mejorar las acreditaciones y certificaciones, convalidando sus competencias y habilidades. Se ampliará la cobertura a más regiones.
Beneficios del Seguro de Cesantía para trabajadores con contratos temporales
La ley asegurará que los trabajadores contratados a plazo fijo y por obra o faena puedan beneficiarse del Fondo de Cesantía Solidario. Para ello, se entenderá que estos trabajadores cumplen con el requisito de reunir 12 cotizaciones, continuas o discontinuas, durante los 24 meses anteriores al 1º de mayo de 2009.
Crisis en la politica actual, por el pago del Bono Sae
11/05/09 Viña del Mar-“LA ministra tuvo dos tiempos para minimizar una situación que exploto en todo Chile además fue informada de las características y cuantías del mismo, pero no le dio importancia provocando con eso que la situación avanzara y llegara al extremo en que todo el país fue testigo. La parte importante de estudiantes del país no estaban con clases y la ministra formaba parte de una delegación para acompañar al la presidenta de la república, teniendo en el país comunas completas cuyos estudiantes no podían tener acceso a una educación”, fueron una de las tantas declaraciones dadas por Jorge Castro, Alcalde de la región de Valparaíso, el cual tuvo grandes problemas con respecto al conflicto entre los profesores y el Estado por el no pago del Bono Sae, además recalca el mal manejos de las políticas públicas, enfocadas a la educación teniendo como base principal la calidad de la educación y la pérdida de la jornada escolar, por cerca de 45 días..
Según Jorge Castro este el conflicto sobre el Bono Sae más que ser un tema monetario, es un tema político , de la mala forma de abordar un tema tan conflictivo como es la educación en Chile, además muchos menores de edad no están teniendo una educación digna.
La ministra de educación Mónica Jiménez de la Jara no le dio mayor importancia siendo verdaderamente perjudicial tanto para el ministerio como su propia imagen por la demora del no pago del “Bono Sae”. Según el alcalde los profesores tiene toda la razón de pedir este Bono, que es verdaderamente un deber por parte del estado entregarlo.
Con respecto a los dichos por el diputado del partido Radical Social Demócrata, José Pérez Arriagada sobre que el dinero para financiar el Bono Sae se iba a sacar del dos por ciento constitucional dijo lo siguiente” Aquella opinión nunca se materializo y por lo tanto no se ocupa” , además agrego el cómo fue eficaz la municipalidad de Valparaíso a la hora de las negociaciones con los profesor, los que cuales finalmente llegaron a acuerdo y dio a conocer de donde se saco el dinero para el financiamiento del Bono Sae que según varios medios de comunicación se distinguió del resto del país,.” Lograron finalizar con un acuerdo entre profesores y la municipalidad se distinguieron de resto del país y el dinero se saco de dos fuentes: El primero del fondo de mejoramiento gestión escolar y el segundo es el fondo común municipal”. Con respecto a la negociaciones que tuvo en Valparaíso con los profesores, Jorge Castro reconoce que las negociaciones sirven para que el ministerio de educación haga realmente como debe ser su trabajo y no como un juego político para diferenciarse al decir que las gestiones realizadas por un alcalde de la UDI, son mejores que los de ministerio, por lo tanto no las toma como un juego político, sino mas bien se preocupa de la calidad de la educación y la tranquilidad de los profesores.
Con respecto a la negociaciones del municipio y el alcalde Jorge Castro da a conocer lo siguiente ” La etapa de la negociaciones se encuentra en la letra “A “se firman los protocolos que respaldan el inicio de las clases y se obtuvieron las fechas del reconocimiento del bono Sae y pagos correspondientes los cuales se debieran cumplir en los periodos 2009 2010 y 2011” ”, lo que quiere decir con esto es que para tranquilidad de los profesores de todo el país que las terminara pronto el conflicto del Bono Sae , por lo que el alcalde Jorge Castro hace un llamado a la tranquilidad de los profesores, sosteniendo que pronto terminaran.
Según Jorge Castro este el conflicto sobre el Bono Sae más que ser un tema monetario, es un tema político , de la mala forma de abordar un tema tan conflictivo como es la educación en Chile, además muchos menores de edad no están teniendo una educación digna.
La ministra de educación Mónica Jiménez de la Jara no le dio mayor importancia siendo verdaderamente perjudicial tanto para el ministerio como su propia imagen por la demora del no pago del “Bono Sae”. Según el alcalde los profesores tiene toda la razón de pedir este Bono, que es verdaderamente un deber por parte del estado entregarlo.
Con respecto a los dichos por el diputado del partido Radical Social Demócrata, José Pérez Arriagada sobre que el dinero para financiar el Bono Sae se iba a sacar del dos por ciento constitucional dijo lo siguiente” Aquella opinión nunca se materializo y por lo tanto no se ocupa” , además agrego el cómo fue eficaz la municipalidad de Valparaíso a la hora de las negociaciones con los profesor, los que cuales finalmente llegaron a acuerdo y dio a conocer de donde se saco el dinero para el financiamiento del Bono Sae que según varios medios de comunicación se distinguió del resto del país,.” Lograron finalizar con un acuerdo entre profesores y la municipalidad se distinguieron de resto del país y el dinero se saco de dos fuentes: El primero del fondo de mejoramiento gestión escolar y el segundo es el fondo común municipal”. Con respecto a la negociaciones que tuvo en Valparaíso con los profesores, Jorge Castro reconoce que las negociaciones sirven para que el ministerio de educación haga realmente como debe ser su trabajo y no como un juego político para diferenciarse al decir que las gestiones realizadas por un alcalde de la UDI, son mejores que los de ministerio, por lo tanto no las toma como un juego político, sino mas bien se preocupa de la calidad de la educación y la tranquilidad de los profesores.
Con respecto a la negociaciones del municipio y el alcalde Jorge Castro da a conocer lo siguiente ” La etapa de la negociaciones se encuentra en la letra “A “se firman los protocolos que respaldan el inicio de las clases y se obtuvieron las fechas del reconocimiento del bono Sae y pagos correspondientes los cuales se debieran cumplir en los periodos 2009 2010 y 2011” ”, lo que quiere decir con esto es que para tranquilidad de los profesores de todo el país que las terminara pronto el conflicto del Bono Sae , por lo que el alcalde Jorge Castro hace un llamado a la tranquilidad de los profesores, sosteniendo que pronto terminaran.
Deporte
El tenista juvenil con mayor proyección de la V región
Luis Ignacio Morales, es un tenista profesional de nuestra región, que hasta hace pocos días se encontraba realizando una gira por Norteamérica, donde jugó unos torneos profesionales futuros, que son torneos para los tenistas que se están recién iniciando en esta difícil carrera. Esta gira la realizo por varios motivos, estos son para tratar de obtener sus primeros puntos ATP, y para adquirir mayor experiencia para los futuros torneos que jugará este año. La gira duro alrededor de 8 semanas, en donde disputó 6 torneos, 3 en Estados Unidos y 3 en México.
Este jugador de 17 años, es una de las grandes promesas del tenis chileno, y sobretodo del tenis de la V región, ya que con los resultados que ha obtenido a su tan corta edad, donde en singles, ha tenido buenos resultados, pero no los esperados, ya que todavía no puede sacar su primer punto, pero, en dobles, la historia es muy distinta, ya que el año 2008, en un futuro en Santiago de Chile, hizo semifinal de un torneo en dobles, donde sacó sus primeros puntos ATP.
Con respecto a la gira que jugó en Norteamérica, por lo que él dijo, fue que no le fue mal, ya que gano varios partidos difíciles a gente que había estado dentro de los 500 mejores del mundo, ya que estos torneos, los juegan jugadores a partir de el lugar 300 mas o menos. Como nos dijo Luis Ignacio “Lo único malo de la gira, fue que en México me lesioné del hombro, donde tuve que dejar de lado el campeonato y preocuparme de mi lesión”, pero aduce a que esta lesión, se debió a las pelotas que se usaron para ese torneo, ya que al estar en altura, usaron pelotas sin presión, para que no corriera tanto la pelota y fuese mas fácil controlarla, pero al ser tan pesadas y estar casi al final de la gira, muchos jugadores por el agotamiento físico se lesionaron..
Para finalizar, dijo que cual iba a ser su calendario, o lo que tenía previsto para hacer por lo que queda de año, y es que se va a España a entrenar a Barcelona por unos 2 meses, y después de eso, llegar a Chile bien entrenado para enfrentar los futuros que se juegan en Chile a partir del mes de Octubre, por que dice que este año su meta es finalizar el año dentro de los 1500 del mundo, de lo que dice no sentirse lejano a ello.
Luis Ignacio Morales, es un tenista profesional de nuestra región, que hasta hace pocos días se encontraba realizando una gira por Norteamérica, donde jugó unos torneos profesionales futuros, que son torneos para los tenistas que se están recién iniciando en esta difícil carrera. Esta gira la realizo por varios motivos, estos son para tratar de obtener sus primeros puntos ATP, y para adquirir mayor experiencia para los futuros torneos que jugará este año. La gira duro alrededor de 8 semanas, en donde disputó 6 torneos, 3 en Estados Unidos y 3 en México.
Este jugador de 17 años, es una de las grandes promesas del tenis chileno, y sobretodo del tenis de la V región, ya que con los resultados que ha obtenido a su tan corta edad, donde en singles, ha tenido buenos resultados, pero no los esperados, ya que todavía no puede sacar su primer punto, pero, en dobles, la historia es muy distinta, ya que el año 2008, en un futuro en Santiago de Chile, hizo semifinal de un torneo en dobles, donde sacó sus primeros puntos ATP.
Con respecto a la gira que jugó en Norteamérica, por lo que él dijo, fue que no le fue mal, ya que gano varios partidos difíciles a gente que había estado dentro de los 500 mejores del mundo, ya que estos torneos, los juegan jugadores a partir de el lugar 300 mas o menos. Como nos dijo Luis Ignacio “Lo único malo de la gira, fue que en México me lesioné del hombro, donde tuve que dejar de lado el campeonato y preocuparme de mi lesión”, pero aduce a que esta lesión, se debió a las pelotas que se usaron para ese torneo, ya que al estar en altura, usaron pelotas sin presión, para que no corriera tanto la pelota y fuese mas fácil controlarla, pero al ser tan pesadas y estar casi al final de la gira, muchos jugadores por el agotamiento físico se lesionaron..
Para finalizar, dijo que cual iba a ser su calendario, o lo que tenía previsto para hacer por lo que queda de año, y es que se va a España a entrenar a Barcelona por unos 2 meses, y después de eso, llegar a Chile bien entrenado para enfrentar los futuros que se juegan en Chile a partir del mes de Octubre, por que dice que este año su meta es finalizar el año dentro de los 1500 del mundo, de lo que dice no sentirse lejano a ello.
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